Blog's van onze vakbond

Bernard Wientjes, voorzitter van ondernemersorganisatie VNO-NCW pleit in een ingezonden brief in dagblad Trouw voor een algehele nullijn. Voorzitter Jaap Smit: 'Het CNV onderschrijft de boodschap van Wientjes die oproept tot loonmatiging, dat doen wij al, maar nu zijn werkgevers aan zet het goede voorbeeld te geven voor wat betreft de salarissen en bonussen van werkgevers zelf.'

Het CNV neemt al zijn verantwoordelijkheid door in het arbeidsvoorwaardenbeleid de lonen te matigen in die sectoren waar het nu niet goed gaat. Smit: 'Nu zijn de werkgevers aan zet. Laat hen nu ook het goede voorbeeld geven door de salarissen aan de top te matigen en de graai en bonuscultuur in te dammen. En in die sectoren waar het wel goed gaat moeten werknemers ook een beloning kunnen krijgen!'

Smit wil graag om de tafel met de werkgevers om te praten over een breed gedragen sociaal akkoord. 'Maar dan moet het niet gaan over de nullijn van werknemers. Werkgevers moeten bereid zijn afspraken te maken over de duurzame inzetbaarheid van werknemers. En over het betrekken van werknemers bij de arbeidsmarkt voor hen die nu nog aan de zijlijn van de arbeidsmarkt staan. Het kan niet zo zijn dat de meest kwetsbare groepen in onze samenleving eenzijdig de rekening gepresenteerd krijgen. Een sociaal akkoord is pas sociaal als werkgevers ook bereid zijn duurzaam te investeren in mensen en in banen.'