Wij maken op deze website gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van cookies. Wanneer u verder op "Ik ga akkoord" klikt geeft u toestemming voor het gebruik van cookies.

Vacatures

Werken bij het CNV

Word lid!

Meld je aan bij het CNV en profiteer van alle voordelen.

Aanmelden

Programme Officer Indonesië - CNV Internationaal

Wij zoeken een gedreven collega met aantoonbare affiniteit voor internationaal vakbondswerk. Een collega die zich op bevlogen wijze inzet voor belangen van werkenden onderin internationale productie ketens in sectoren uiteenlopend van textiel tot palmolie. Een teamplayer die nauw optrekt met collega’s van CNV Internationaal, vakbondspartners over de hele wereld, én met maatschappelijke organisaties.

Als Programme Officer Indonesië voer je taken uit van inhoudelijke en beleidsmatige aard. In Indonesië werkt CNV Internationaal samen met lokale vakbondspartners om arbeids- en vakbondsrechten te versterken, onder andere binnen de internationale productie ketens van textiel en palmolie. Je werkzaamheden als Programme Officer omvatten beleidsontwikkeling, capaciteitsontwikkeling bij (vakbonds-) partners, de beoordeling van inhoudelijke en financiële rapportages van (vakbonds-) partners, het onderhouden van een relevant netwerk en het uitwerken van potentiele fondswervingsvoorstellen. Je werkt resultaatgericht binnen het kader van de Theories of Change van de drie programma’s die CNV Internationaal momenteel uitvoert (Vakbondsmedefinancieringsprogramma en de twee Strategische Partnerschappen: Civic Engagement Alliance en Partnership for Sustainable Garments). Daarnaast zet je nieuwe projecten op en managet deze vanuit Nederland. Je werkt nauw samen met de Regio Coördinator Azië, de Programme Officers Cambodja en Vietnam, de lokale consultants in Indonesië en onze regionale collega’s (op inhoud en PME) in Indonesië. Regelmatige bezoeken aan Indonesië en andere landen in Zuidoost Azië maakt onderdeel uit van je functie. 

Tot slot hoort ook lobby (in Nederland, Europa en internationaal) voor het Indonesië programma op relevante thema’s bij de functie.Onze nieuwe collega is een vakbondsvertegenwoordiger die niet alleen de OESO richtlijnen, Ruggie-principles, SDGs, en vrijhandelsakkoorden zoals CEPA scherp op het netvlies heeft, maar daarover ook constructief en overtuigend met Nederlandse beleidsmakers, en nationale en internationale bedrijven kan discussiëren. Je zoekt daarvoor samenwerking binnen een relevant netwerk in Nederland en daarbuiten inzake sociale dialoog en arbeidsrechten. Denk aan OESO, DECP, ITUC en de ILO. Je bent flexibel, proactief en terzake deskundig.

CNV Internationaal is een kleine organisatie met ambities. Wij zijn daarom op zoek naar een collega die een flinke dosis programmamanagement ervaring meebrengt, iemand met kennis van en affiniteit voor internationaal vakbondswerk, én een man of vrouw die goed past in het team van CNV Internationaal. Je staat open voor het werken met de diverse regio’s en programma’s van CNV Internationaal.

Onze nieuwe collega:

  • heeft een universitaire achtergrond en minimaal 5 jaar ervaring binnen de ontwikkelingssamenwerkingssector;
  • heeft een brede en diepe kennis van duurzaamheidsdiscussies. Affiniteit met de centrale thema’s binnen de programma’s van CNV Internationaal zoals arbeidsrechten en sociale dialoog strekt tot aanbeveling;
  • is een duizendpoot met talent voor inhoudelijk en financieel programma management; Ervaring met Theory of Change is een pré;
  • is in staat om strategie voor het verbeteren van arbeidsrechten te ontwikkelen én te vertalen naar praktisch beleid;
  • heeft kennis van de textiel- en palmolieketens;
  • ontwikkelt en voert lobbyplannen uit, gericht op bedrijven en overheden, en ondersteunt partners en lokale consultants bij het ontwikkelen en uitvoeren van lobby strategieën;
  • heeft een goed ontwikkelde politiek strategische antenne;
  • heeft visie op capaciteitsopbouw van lokale partnerorganisaties, bij voorkeur ook op het gebied van lobby & advocacy;
  • mengt zich gemakkelijk in verschillende soorten groepen: van plantagemedewerkers, tot vakbondsleiders, tot ministers, ambassades, bedrijven, etc.;
  • heeft ervaring met het geven van presentaties en speeches;
  • ·       is hands-on en resultaatgericht en een echte bruggenbouwer die contactueel sterk en intercultureel sensitiefis;
  • ·      kennis van de culturele context van Azië en ervaring in Indonesië is een pré.
  • heeft vloeiende beheersing van het Nederlands en Engels, beheersing van Indonesisch (Bahasa) is een pré.

Wij bieden:
De vacature is per zo spoedig mogelijk voor 32 uur per week. Salaris is conform cao CNV Vakcentrale, minimaal € 3.221,84 en maximaal € 4.995,87 bruto per maand bij 36 uur per week. CNV Vakcentrale heeft een eindejaarstoelage van 8,33%. CNV Internationaal is gevestigd in Utrecht.

Meer weten?
Nadere informatie over de vacature is op te vragen via: internationaal@cnv.nl.
Mondeling kun je informatie inwinnen bij Susanne Engelhardt (regiocoördinator Azië van CNV Internationaal) op 030 – 751 1267. 

Reageren via: internationaal@cnv.nl o.v.v. ‘Programme Officer Indonesië’

Uiterste reactietermijn: 19 augustus 2019; de gesprekken zijn voorzien in de laatste week van augustus/eerste week september.

Voor de functie wordt tegelijkertijd in- en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 

Communicatieadviseur met focus op social media (32/36 uur)

DE ORGANISATIE
Het Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV) te Utrecht is de tweede vakbond van Nederland en speelt een cruciale rol bij grote politieke onderwerpen, zoals het pensioenakkoord. We vertegenwoordigen een kwart miljoen leden in vrijwel alle sectoren van het bedrijfsleven, in het onderwijs, de zorg en de publieke sector. CNV Vakcentrale bestaat uit een bestuurs- en een dienstencentrum. De medewerkers van het bestuurscentrum werken vanuit verschillende disciplines en achtergronden samen aan verschillende thema’s zoals sociale zekerheid, arbeidsmarktbeleid, arbeidsrelaties, pensioenen, combinatie van arbeid en zorg en leven lang ontwikkelen en diverse andere thema’s gerelateerd aan werk en inkomen. Thema’s die dichtbij miljoenen Nederlanders staan en bepalend zijn voor hun dagelijks leven. Het team beleid en communicatie bestaat uit 13 medewerkers van wie 7 beleidsadviseurs, een bestuurssecretaris, een lobbyist, een senior woordvoerder/communicatieadviseur, een communicatieadviseur, een contentbeheerder en een manager. Zij werken nauw samen met het dagelijks bestuur en de bonden van het CNV om de standpunten van het CNV op de kaart te zetten. 

DE FUNCTIE
Als communicatieadviseur ben je, samen met je collega senior woordvoerder/communicatieadviseur verantwoordelijk voor de externe en interne communicatie over het beleid en de standpunten van de vakcentrale van het CNV. Een van de speerpunten is om het social media-beleid van CNV Vakcentrale verder uit te bouwen. Je adviseert over welke social kanalen wij het beste kunnen gebruiken en weet ook hoe we ons social netwerk kunnen vergroten. Daarnaast versterk je ons merk en weet je daarvoor de juiste online kanalen in te zetten. Je haalt informatie op bij je collega’s van het beleidsteam en lobby over actuele onderwerpen en geeft advies over de best in te zetten communicatiestrategieen. Je onderhoudt contacten met communicatieadviseurs van de bonden om af te stemmen over inhoud en proces. Je signaleert maatschappelijke ontwikkelingen en hun weerslag in de media die van belang zijn voor de profilering van het CNV en deelt deze met in- en externe belanghebbenden. Je draagt actief ideeën aan (en voert uit) hoe het CNV met haar diensten en beleid naar buiten treedt. Je schakelt snel tussen verschillende onderwerpen en welke actie daar op ondernomen moet worden, zodat de timing om zichtbaar te zijn optimaal is en elke kans daarin benut wordt. Op piekmomenten en tijdens vrije dagen/vakanties neem je de taken van je collega senior woordvoerder/communicatieadviseur waar.

HET PROFIEL

  • Je hebt minimaal 3-5 jaar ervaring als communicatieadviseur
  • (ruime) ervaring met gebruik en inzet van social media is een vereiste
  • Je beschikt over HBO/academisch werk- en denkniveau en een opleiding bijvoorbeeld op het gebied van journalistiek of communicatiewetenschappen. 
  • Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit
  • Je hebt affiniteit met thema’s rond werk en inkomen, arbeidsverhoudingen en politiek.
  • Je vertaalt snel complexe materie naar toegankelijke informatie en je bent in staat snel en zorgvuldig politiek gevoelige teksten te redigeren.
  • Uiteraard beschik je over zowel schriftelijke als mondelinge uitstekende uitdrukkingsvaardigheden. 
  • Je kunt onder hoge tijdsdruk presteren en kan goed omgaan met steeds adhoc wisselende prioriteiten.
  • Je bent flexibel en vindt het niet erg om ook soms buiten kantooruren te werken.
  • Je bent in staat om te relativeren, waardoor je de uitdaging blijft zien om het resultaat te halen, ook als het proces wat moeizamer verloopt.
  • Je bent in staat zelfstandig te werken maar kan ook goed samenwerken. 
  • Je bent gemotiveerd om vanuit een christelijk-sociale maatschappijvisie een actuele invulling te geven aan deze functie, dan wel bereid om je deze visie eigen te maken.

AANBOD EN SOLLICITATIEPROCEDURE
Het salaris is afhankelijk van het aantal jaren ervaring en bedraagt minimaal € 3.221,84 in de aanloopschaal en maximaal € 4.995,87 in de functionele schaal bij 36 uur per week. Daarnaast kent de CNV Vakcentrale een pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,33%, een individueel budget en een pensioenregeling via PFZW. 
In eerste instantie wordt een jaarcontract aangeboden. Dit wordt bij goed functioneren omgezet in een contract voor onbepaalde tijd. 

Reactie naar en informatie bij Carolien de Heer, e-mail c.deheer@cnv.nl, tel: 06-82369863. Reageer uiterlijk 12 augustus 2019.

Er wordt tegelijk in- en extern geworven, bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 

Financieel Adviseur SSC Administraties (32-36 uur)

Het SSC Administraties van CNV Vakcentrale te Utrecht is op zoek naar een enthousiaste en  proactieve Financieel Adviseur die vorm kan geven aan deze nieuwe rol in onze organisatie.

Over het CNV

Het CNV heeft als taak de belangen van mensen te behartigen op het gebied van werk en inkomen. Met een open, deskundige en persoonlijk betrokken stijl werken wij primair voor CNV-leden.

Het CNV streeft naar een samenleving waarin mensen zoveel mogelijk gelijke kansen hebben en duurzaamheid een centraal begrip is. Medewerkers, vrijwilligers en leden van het CNV wenden hun talenten aan om deze idealen om te zetten in diensten op maat, aansprekende producten en opvallende acties. Om dit te bereiken voert het CNV een permanente dialoog met de leden, de samenleving en internationale organisaties op het gebied van mens en werk.

Het CNV wil een herkenbare beweging zijn en blijven. Voor iedereen die zich inzet voor het CNV willen wij een inspirerende en uitdagende omgeving vormen waarin ieder zijn talenten kan ontwikkelen. Dit geldt uiteraard ook voor onze medewerkers. 

Wat gaat je doen als Financieel Adviseur?

Het SSC Administraties verzorgt de Financiële en de Personeels- & Salarisadministratie voor de aangesloten CNV-bonden, CNV Vakcentrale en een aantal Stichtingen. Gezien de toename van het aantal (subsidie) projecten zijn we op zoek naar iemand met ervaring in het vertalen van de subsidie-eisen naar de inrichting van de projectadministratie en het opzetten van de rapportage richting interne klanten, projectleiders en subsidieverstrekkers.

Wat zijn de werkzaamheden

  • Vertalen van de informatiebehoefte van de klant naar managementrapportages
  • Ondersteunen bij het opzetten, inrichten en verantwoorden van (subsidie)projecten
  • Opstellen van periodieke rapportages
  • Controlewerkzaamheden
  • Opstellen van de jaarrekening en het balansdossier
  • Opstellen van liquiditeitsoverzichten
  • Bijdrage leveren aan het verbeteren van de processen op de afdeling en de kwaliteit van het SSC Administratie

Wat verwachten we van jou

  • Pro actief, enthousiast, kritisch en oplossingsgericht
  • Klantgerichte instelling
  • Teamspeler 

Wat vragen we van jou

  • HBO niveau, bij voorkeur SPD
  • Minimaal 5 jaar werkervaring 
  • Ervaring in het zelfstandig opstellen van een jaarrekening
  • Ervaring met projectadministratie en subsidietrajecten
  • Ervaring met het ontwikkelen van rapportages
  • Uitstekende kennis van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
  • Uitstekende kennis van Excel 

Wat bieden we

  1. Een functie voor 32-36 uur per week
  2. Bij keuze voor een 4-daagse werkweek is de vrijdag in ieder geval een werkdag
  3. Het salaris is afhankelijk van het aantal jaren ervaring en bedraagt minimaal € 2.855,92 in de aanloopschaal en maximaal € 4.411,95 in de functionele schaal bij 36 uur per week. Daarnaast kent CNV een pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, een eindejaaruitkering van 8,33%, een individueel budget en een pensioenregeling via PFZW.

Interesse?

Informatie bij en reactie naar Jolanda van der Zande, manager SSC Administraties. Stuur uiterlijk 4 augustus 2019 een reactie met motivatie en cv per mail naar j.vanderzande@cnv.nl. In verband met vakantie word je verzocht eventuele vragen ook per mail te sturen naar j.vanderzande@cnv.nl

Voor de functie wordt tegelijkertijd in- en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat. 

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -   

 

 

Column

Klimaatconferentie

"CNV, Rentmeesterschap en Klimaat", meld u aan voor de ledenbijeenkomst op 11 september 2019

Contact met het CNV

 

De medewerkers van CNV Info zijn op werkdagen van 8.00 tot 18.00 uur telefonisch bereikbaar via 030 751 1001 en van 8.00 tot 22.00 uur via de chat.

Chat offline

De chat is momenteel offline

[this div will be converted to an iframe]
×
×
×