De overheid vindt dat je als jongere minder verantwoordelijkheden hebt (zoals vaste lasten), en dus minder hoeft te verdienen. Daar denken wij bij CNV Jongeren anders over — maar dit is hoe het nu wettelijk geregeld is.
Vanaf 1 juli 2025 is er één wettelijk bruto minimumuurloon. Dat betekent dat je per gewerkt uur betaald moet krijgen, ongeacht je contracturen. Hoeveel dat is, hangt dus af van je leeftijd.
| Leeftijd | Minimum uurloon (bruto) |
|---|---|
| 21 jaar en ouder | € 14,40 |
| 20 jaar | € 11,52 |
| 19 jaar | € 8,64 |
| 18 jaar | € 7,20 |
| 17 jaar | € 5,69 |
| 16 jaar | € 4,97 |
| 15 jaar | € 4,32 |
Nee. Werkgevers zijn wettelijk verplicht je minstens het minimumjeugdloon te betalen. Ook als je via een uitzendbureau werkt of in de horeca, retail of logistiek.
Verdien je minder? Trek dan aan de bel en neem contact met ons op.
Op je loonstrook staat eerst het totale bedrag dat je hebt verdiend: je brutoloon. Daar gaan allerlei belastingen vanaf. Wat je overhoudt, is je nettoloon. Hoe hoog dat is, hangt af van je situatie: hoeveel je werkt, of je loonheffingskorting krijgt en of je bijbaantje je enige inkomen is. Een schatting:
Vraag je werkgever of de loonheffingskorting al is toegepast. Zo niet, dan kun je dat aanvragen en hou je meer over.
Ja, maar er gelden strenge regels. Je mag:
En: je valt niet onder het minimumloon. Je loon is een afspraak tussen jou en je werkgever. Zorg dus dat je weet waar je recht op hebt.
Werk je 20 uur? Dan verdien je het dubbele.
Je diploma is binnen. Gefeliciteerd! Voordat je de banden...
Ben je tussen de 18 en 28 jaar en zoek je een betaalbare plek om...
Hoe zit het met de loonheffing op jouw stagevergoeding en wat als...
Heb je een hoge studieschuld en wil je die sneller aflossen?...
Het is vervelend als je salaris lager is dan dat van een collega,...
Een overeenkomst van opdracht werkt net iets anders dan een...
Heb je na je studie nog geen baan gevonden, of raak je jouw baan...
