Verplichte rapportage mobiliteit voor werkgevers met meer dan 100 werknemers

Er is een plafond afgesproken. In 2030 moet de uitstoot in totaal met minimaal 1,5 megaton verminderd zijn. Voor werkgevers met 100 of meer werknemers komt er een rapportageverplichting in de Omgevingswet. Dit houdt in dat elke werkgever met meer dan 100 werknemers elk jaar moet rapporteren hoeveel kilometers al zijn werknemers samen in een jaar reizen voor woon-werk- of zakelijke redenen. Er moet dus onderscheid gemaakt worden tussen woon-werkverkeer en zakelijke mobiliteit (dienstreizen). Maar ook apart voor het soort vervoermiddel en type brandstof. Het eerste jaar waarover gerapporteerd moet worden is 2024. De medezeggenschap zal bij de rapportagemethode betrokken moeten worden, omdat het hier ook gaat om bescherming van de privacy van personeelsleden. De personeelsgeleding van de (gemeenschappelijke) medezeggenschapsraad heeft daarbij een instemmingsrecht. Zij zullen dus moeten beoordelen of de gehanteerde rapportagemethode past binnen de afspraken over de bescherming van persoonsgegevens (artikel 12m WMS).