CNV.nl Academie

Resultaten onderzoek hybride werken gemeenten

Medewerkers van gemeentelijke organisaties werken gemiddeld de helft van hun werktijd op kantoor, een derde van hun tijd thuis en de rest ergens anders. Opvallend is dat medewerkers van gemeentelijke organisatie daarmee minder thuiswerken en vaker op kantoor zitten dan medewerkers in vergelijkbare organisaties.

Dit zijn een paar conclusies uit een onderzoek naar hybride werken, uitgevoerd door Center for People and Buildings in samenwerking met de Technische Universiteit Eindhoven en Delft. Een ondernemingsraad kan de resultaten van dit rapport gebruiken om de mogelijkheden om hybride te kunnen werken in de eigen gemeentelijke organisatie beter te kunnen beoordelen. Het hele rapport vind je hier.