James Hardie
In de vorige cao van James Hardie hadden we o.a. loonafspraken en afspraken over een 80/90/100-regeling. Nu gaan we verder. Wat wordt namens ons CNV gevraagd? Wat vinden wij een reële looneis? De vakbond CNV heeft ook een 'algemene' inzet voor nieuwe cao's. Centraal hierin staat een goede loonsverhoging, verlenging van de seniorenregeling, aanpassing van de RVU (Regeling Vervroegd Uittreden), stagevergoeding, verbetering van de Geboorte- en ouderschapsverlofregeling in de cao en een regeling voor het versneld aflossen van studieschuld voor de jongere medewerkers. Als we deze ledenraadpleging op 29 april hebben gehad, stellen we als onderhandelingsdelegatie een voorstellenbrief op.
Loonsverhoging geeft spanningen
De werkdruk neemt toe. Medewerkers zijn loyaal en willen best een stapje extra zetten, maar dan moeten ook de salarissen verbeterd worden! Daarom roepen wij de medewerkers van James Hardie op zich aan te sluiten bij CNV. Maak je collega lid en ontvang voor elk lid wat jij inschrijft een keuze cadeaubon ter waarde van € 20,-. Jouw collega betaalt de eerste 5 maanden in totaal € 25,-. Ga voor informatie en voorwaarden naar CNV leden werven. Ze kunnen ook zelf lid worden via www.cnv.nl/lid-worden/.
Vragen en/of opmerkingen
Neem gerust contact met mij op, Leon van der Elsen l.vanderelsen@cnv.nl of stap naar kaderleden André Nauta of Rudy Giesbers.
De cao online
Je kunt alle info over de cao-onderhandelingen terugvinden op de cao-pagina van James Hardie. Daar kun je ook vragen stellen of reageren. Krijg je dit bericht per post dan kun je de cao-pagina makkelijk vinden door naar www.cnv.nl/cao te gaan en dan vul je in de zoekbalk James Hardie of fermacell in.
