Ook de leden van de andere vakbonden en de werkgevers stemden in. Dat betekent dat er een groot draagvlak ligt onder jouw cao. Die geldt overigens niet alleen voor jou, maar ook 340.000 collega’s in jouw branche.
Wat verandert er ook alweer?
- De cao heeft een looptijd van 2 jaar, van 1 februari 2026 tot 31 januari 2028.
- De lonen gaan omhoog:
- op 1 maart 2026 met 3%
- op 1 maart 2027 met € 115 per maand (wat neerkomt op gemiddeld 3%)
- in november 2026 een eenmalige uitkering van € 132 bruto - De RVU-regeling blijft bestaan en de nieuwe RVU-uitkeringen gaan met € 300 omhoog.
- Overstappen van het generatiepact (minder werken) naar de RVU-regeling (helemaal stoppen) mag op basis van oorspronkelijke arbeidsduur.
- Vanaf 1 januari 2027 wijzigt de seniorenregeling. De ingangsleeftijd schuift op van 55 naar 58 jaar. Daarnaast komt er nu in de cao te staan dat je ná je 65ste recht hebt op seniorendagen tot aan je AOW-leeftijd. Iedereen vanaf 58 jaar tot aan de AOW-gerechtigde leeftijd mag gebruikmaken van leeftijdsdagen. Iedereen van 55, 56 of 57 jaar krijgt het verlof standaard uitbetaald. Tenzij je aangeeft dat je deze in tijd wilt hebben. De keuze is aan jou.
- Voor jongeren is afgesproken dat, zodra ze een diploma hebben behaald, ze ook als vakvolwassen betaald gaan worden.
- De vakbondscontributie wordt volledig vergoed als je op 1 februari 2026 en/of 1 januari 2027 lid bent.
Speciale cao-pagina
Heb je een vraag over je nieuwe cao? Of een mening? Ga naar onze speciale cao-pagina
Ontvang je dit bericht per post, dan kun je de linkjes in deze nieuwsbrief niet gebruiken. Je kunt de cao-pagina vinden via www.cnv.nl/caos/ en vul dan in het zoekvenster Metaal en Techniek in.
Maak je collega lid!
Een goede nieuwe cao komt er alleen maar als er voldoende mensen aangesloten zijn bij de vakbond. Een nieuw lid aanmelden gaat heel eenvoudig en je krijgt er zelf ook nog iets moois voor terug. Ga voor informatie en voorwaarden naar CNV leden werven.
Mede namens kaderlid Peter de Vries (voorzitter cao-commissie)
Johann Honders
Onderhandelaar CNV
M: 06 30 20 51 36
E: j.honders@cnv.nl
