Sectorale Ontwikkelpaden helpen mensen om een (andere) baan te vinden in het primair en voortgezet onderwijs. Hiermee wordt inzichtelijk hoe mensen vanuit een andere sector kunnen instromen en zich in een sector kunnen ontwikkelen. Dit kan vaak door een opleiding te volgen terwijl ze werken. Het Regionaal Werkcentrum in de regio helpt mensen bij het kiezen van de juiste functie, opleiding en andere begeleiding.
Er is daarbij specifiek aandacht voor de functies onderwijsassistent, leraarondersteuner, leraar en schoolleider. Het volgen van deze opleidingen is vanaf 6 november te combineren met de SLIM-subsidie, die 40% van de directe opleidingskosten vergoed voor opleidingen vanaf mbo-4 niveau en 90% voor de niveaus tot en met mbo 3.
De PO-Raad, VO-raad, AOb, CNV, AVS en FvOv hebben de afgelopen periode samengewerkt aan het ontwerpen van sectorale ontwikkelpaden naar werken in het onderwijs. Deze ontwikkelpaden laten zien welke functies, specialisaties en ontwikkelmogelijkheden er zijn in de sectoren primair- en voortgezet onderwijs.
SLIM-subsidie
Van 2025 tot en met 2027 is er ruim €73 miljoen beschikbaar voor scholingssubsidie onder de SLIM-regeling. De SLIM-scholingssubsidie heeft als doel om met scholing in- en doorstroom in maatschappelijk cruciale sectoren te stimuleren. Daarmee wordt bijgedragen aan het terugdringen van personeelstekorten. De subsidie kan worden aangevraagd door een werkgever, een geregistreerd gastouderbureau of een collectief. Lees hier meer over de SLIM-subsidie.
Combineren met de Zij-instroom-in-beroep subsidie
Binnen het onderwijs is momenteel het meeste tekort aan leraren. Om deze route naar het leraarschap zo aantrekkelijk mogelijk te maken, is het mogelijk gemaakt om de SLIM-subsidie te combineren met de ZIB-subsidie PO/VO. Over de precieze voorwaarden volgt zo snel mogelijk meer technische informatie.
Let op: het blijft gaan om twee verschillende subsidies die in combinatie met elkaar te gebruiken zijn. Dat betekent dat op beide subsidies achteraf afzonderlijk verantwoording afgelegd moet worden. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vraagt geen aparte verantwoording maar doet een steekproefsgewijze controle via een accountant.
Zij-instromende schoolleiders
De ontwikkelpaden en SLIM-subsidie zijn ook interessant voor mensen die een (zij-instroom) traject willen volgen tot schoolleider. Met een schoolleiderstekort van bijna 10% in het primair onderwijs en 4,3% in het voortgezet onderwijs kunnen zij-instromers bijdragen aan het terugdringen van het tekort.
Het vervolg
Schoolbesturen kunnen een individuele aanvraag doen. De stuurgroep overlegt met een aantal onderwijs- en arbeidsmarktregio’s over een mogelijke collectieve aanvraag. Samenwerken aan de aanpak van tekorten heeft hun voorkeur.
