Dit jaar het merk en de kantoren, volgend jaar producten en processen
Afgelopen jaar was al een roerig jaar voor veel van jullie. Transformatie naar één merk, ASN Bank, afstoten van alle eigen kantoren en daarmee afscheid van veel collega’s. Nu is duidelijk dat er nóg een heftig jaar aankomt. Versimpeling van producten en verbetering van processen. Het plan is dat hiermee 850 tot 950 banen bespaard kunnen worden. We wisten dat er nog een vervolg zou komen, maar dit aantal banen had ik niet verwacht.
Lange tijd van onzekerheid
Gisteren is de aankondiging gedaan, maar de adviesaanvraag volgt pas begin februari. Dan zie jij wat er met jouw functie en jouw afdeling gebeurt. Daarna heeft de Ondernemingsraad ook zeker zes weken nodig om de adviesaanvraag te beoordelen en dan pas weet jij of jij wel of niet boventallig wordt. Dat is een heel lange tijd van onzekerheid en het is logisch dat dat iets met je doet.
We hebben een goed sociaal plan afgesproken
Gelukkig hebben we een goed sociaal plan afgesproken. Ook op deze reorganisatie is nog het sociaal plan van 2024 van toepassing, wat erop is gericht om jou van werk naar werk te helpen, mocht jouw baan verdwijnen.
We zijn in overleg met de directie en de Ondernemingsraad
Woensdagavond ben ik geïnformeerd door Roland Boekhout. We hebben direct een vervolgoverleg ingepland met HR voor dinsdag 25 november om door te praten over de ambitie en gevolgen voor medewerkers. Hier is ook afvaardiging van de OR bij aanwezig. We hebben de ervaring van de reorganisatie van dit jaar en zullen de lijntjes kort houden.
Je bent lid van CNV
Goed dat je lid bent van CNV. Dat betekent dat wij er voor jou zijn. Wij zijn er voor vragen nu en om jou bij te staan op het moment dat de reorganisatie jou persoonlijk raakt. Voor arbeidszaken heeft CNV haar eigen ervaren arbeidsjuristen in dienst. Maar wij zijn er ook om jullie te informeren en ruimte te geven om met elkaar als leden in gesprek te gaan. Ik zal hiervoor maandelijks een call inplannen.
Ook hebben we een CNV ASN Bank appgroep. Je kan je hier aanmelden om als eerste updates te ontvangen en ook hier kunnen we met elkaar in gesprek.
Jouw collega nu nog eerste jaar gratis
Als je jouw collega écht een plezier wil doen maak hem dan nu lid. Waarom nu? Om ook persoonlijk verzekerd te zijn van juridische bijstand. Er geldt een wachttijd van drie maanden. Naar verwachting wordt het pas in april duidelijk of de reorganisatie jou of jouw collega persoonlijk raakt en vanaf dan kijken we drie maanden terug. Daarnaast wordt alleen in november en december het eerste jaar lidmaatschap nog betaald door ASN Bank.
CNV ASN Bank cao-pagina
Op de CNV ASN Bank cao pagina vind je de cao en het sociaal plan. Je vindt hier ook alle verstuurde nieuwsbrieven en je kan hier reageren. Je kan ook altijd met mij contact opnemen.
André Kramer
CNV bestuurder
M 06 4162 9535
E a.kramer@cnv.nl
