De uitspraak van de rechter vandaag is belangrijk voor jou. Want het betekent dat we goede afspraken kunnen blijven maken over loon, roosters, opleidingen en zekerheid.
Kortom, deze uitspraak is een opsteker voor alle beveiligers. Het voorkomt verslechtering en geeft ons ruimte om te bouwen aan betere banen en een sterker vak. Ook meewerken aan goede arbeidsvoorwaarden? Word dan vooral lid.
Met vriendelijke groet, Erik Honkoop
Onderhandelaar vakbond CNV voor de Particuliere Beveiliging
Waarom is dit zo belangrijk voor jou als beveiliger?
- Je loon en toeslagen blijven helder geregeld. Onze cao zorgt voor eerlijke beloning en toeslagen voor werk in de nacht, het weekend of op feestdagen. Zonder die cao kunnen bedrijven bezuinigen op jouw inkomen.
- Bescherming bij contractwissels. Wordt jouw werk overgenomen door een andere werkgever, bijvoorbeeld na een aanbesteding? Dankzij onze cao behoud je je arbeidsvoorwaarden. Zonder cao kun je er ineens flink op achteruitgaan.
- Meer vaste banen, minder onzekerheid. In de cao is de inzet van flex aan een maximum gekoppeld. Dat voorkomt eindeloos flexibel werken en geeft jou duidelijkheid over je uren en inkomen. VVNL en AVV willen juist meer inzet op flex en zzp'ers.
- Stevige aanpak van schijnzelfstandigheid. Sommige bedrijven proberen te werken met zzp’ers die eigenlijk gewoon in loondienst horen. Dat is oneerlijk. In ons cao-overleg pakken we dit aan en willen we echte banen beschermen.
- Eerlijk speelveld tussen bedrijven. Met één cao gelden dezelfde regels voor alle beveiligingsbedrijven. Zo voorkom je dat sommige bedrijven kunnen concurreren door minder te betalen. Eén cao beschermt jouw loon.
- Duidelijkheid voor iedereen. Eén cao betekent één set afspraken. Meer duidelijkheid meer over regels en rechten. Dat geeft rust op de werkvloer en voorkomt dat beveiligers tegen elkaar worden uitgespeeld bij aanbestedingen.
- Ruimte om het vak te verbeteren. We willen samen met werkgevers het vak van beveiliger sterker maken. Beter loon, betere roosters, goede opleidingen en betere waarborgen voor flexkrachten. Deze uitspraak geeft daar ruimte voor. Zonder deze cao blijft iedereen op zijn handen zitten.
Is alles perfect in de cao Particuliere Beveilging?
Nee, er zijn nog meer dan genoeg punten waar wij samen met de andere vakbonden aan werken om te verbeteren. Denk bijvoorbeeld aan roosters en opleidingen, daar zijn we op dit moment al over in gesprek, samen met onze leden. Maar denk ook aan de steeds slechtere positie van uitzendkrachten en schijnzelfstandigen in de beveiliging. Zaken verbeteren lukt alleen als er één cao in de sector is, zonder ondermijning door bedrijven die veel soepelere spelregels willen ten koste van beveiligers. Jij kunt via je vakbond invloed hebben op de cao Particuliere Beveiliging.Kortom, deze uitspraak is een opsteker voor alle beveiligers. Het voorkomt verslechtering en geeft ons ruimte om te bouwen aan betere banen en een sterker vak. Ook meewerken aan goede arbeidsvoorwaarden? Word dan vooral lid.
Met vriendelijke groet, Erik Honkoop
Onderhandelaar vakbond CNV voor de Particuliere Beveiliging
