Ploegentoeslag/overwerk
De afspraak over ploegentoeslag en overwerk is opgenomen in artikel 11 van de cao. De berekening is als volgt: over het uurloon (+ ploegentoeslag) wordt de overwerktoeslag berekend. In een rekenvoorbeeld (doordeweeks overwerk 150%):
Uurloon € 20,00 + 29% ploegentoeslag = € 25,80.
Overwerkvergoeding: € 25,80 × 150% = € 38,70 per uur.
Werkgroepen
In de loop van januari vindt de ‘aftrapbijeenkomst’ plaats en de komende tijd wordt de werkgroep samengesteld. Vanuit werkgeversorganisatie AWVN én de vakbonden sluit een deskundig beleidsadviseur aan. Voor het personeel zijn dat vertegenwoordigers vanuit het laboratorium, de controlekamer (Ronald), HR (Wendy) en dagdienst (inclusief TD 2 personen). De werkgroep gaat uiterlijk eind 2026 rapporteren aan de cao-partijen.
We hebben als vakbonden aangegeven dat iedereen betrokken moet worden bij dit traject en dat er goed geluisterd wordt naar de inbreng van alle medewerkers. Een systematische inventarisatie met een duidelijke methode heeft de voorkeur.
RVU
Het zogenaamde chemiemodel, om te bepalen of sprake is van een zwaar beroep, is klaar. Hierin staan criteria en duiding om vast te stellen of sprake is van een zwaar beroep. De afspraak is dat we als cao-partijen de functielijst van Ecovyst doornemen en vaststellen welke functies als een zwaar beroep aangemerkt kunnen worden. Na deze gezamenlijke toetsing is duidelijk of, en voor welke functies, deelname aan de RVU mogelijk wordt.
Pensioen
In de 2e week van januari komt Mercer (de pensioenadviseur van Ecovyst) met een rapport op over jouw pensioenregeling. Dit rapport geeft inzicht in de mogelijkheden van de nieuwe pensioenwetgeving (WTP).
Het is goed om te vermelden dat ook jullie OR betrokken is bij dit dossier. Samen zullen we de vereiste ‘ombouw’ zo spoedig mogelijk oppakken.
Overname
Komend jaar wordt Ecovyst overgenomen door het Franse bedrijf Technip. Dat zal aandacht vragen en veranderingen met zich meebrengen. Ook dat proces houden we nauwlettend in de gaten.
Nieuwe CNV-bestuurder
Ook is het goed om te vermelden dat Stijn Soeters met ingang van 1 januari 2026 de nieuwe CNV-bestuurder is bij Ecovyst. De directie is daar ook van op de hoogte. Stijn zal zich binnenkort zelf even voorstellen in een nieuwsbrief. De eerste maanden zal ik nog met Stijn meegaan als daar aanleiding toe is. Daarna gaat hij zelfstandig aan de slag. Ik wens Stijn bij deze alvast veel succes en een prettige samenwerking met iedereen.
Maak je collega lid!
Ben je blij met ons? Je kunt ons helpen om nog meer mensen blij te maken. Zoals een nog niet georganiseerde collega. Hoe meer leden we hebben, hoe beter we kunnen onderhandelen over jouw arbeidsvoorwaarden. Een nieuw lid aanmelden gaat heel eenvoudig, en je krijgt er zelf ook nog iets moois voor terug. Ga voor informatie en voorwaarden naar Word vandaag nog lid van CNV | CNV
Als er verder nog vragen zijn dan kunnen jullie als CNV-lid mailen of bellen met de cao-onderhandelaar. Of schiet kaderlid Allard even aan op de werkvloer.
