Cao Nouryon
Looptijd:
-
Nieuwe cao in onderhandeling
In 2018 heeft AkzoNobel Paints en Coatings zich afgesplitst van Chemicals. De tak AkzoNobel Chemicals heeft sindsdien de naam Nouryon gekregen. Het bedrijf is gespecialiseerd in het ontwikkelen en produceren van verf, coatings en chemische producten voor verschillende toepassingen. In de cao Nouryon staan afspraken over salaris, werktijden, arbeidsomstandigheden, vakantie, pensioen en veilig en gezond werken.
Belangrijkste punten
-
Looptijd 1 januari 2026 t/m 31 december 2026.
-
Individuele salarissen en salarisschalen per 1 januari 2026 verhoogd met € 1.650 naar rato, met een minimum van 2%.
-
De WGA-lasten (kosten Werkhervattingsregeling Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten) worden in 2026 niet doorbelast aan werknemers. Dat levert medewerkers een koopkrachtverbetering op van ongeveer 0,5% tot iets meer dan 1% bruto.
-
De Nouryon AOW-regeling wordt verlengd tot eind 2026 voor een aantal zogeheten zware beroepen, zoals werknemers in ploegendiensten incl. nachtdiensten. Voor werknemers in de salarisschalen A-K, die hier niet onder vallen, blijft de 80-90-100-regeling beschikbaar.
-
Met ingang van 1 januari 2026 wordt de STI (Short Term Incentive) berekend over het basisinkomen, inclusief de ploegentoeslag.
-
Om medewerkers ook het komende jaar zekerheid te kunnen bieden in geval van reorganisaties, wordt het huidige Sociaal Plan met één jaar verlengd tot 31 december 2026.
-
Medewerkers krijgen toegang tot het platform Fiscfree, waar ze kunnen profiteren van aantrekkelijke regelingen zoals het fietsplan, fitnessabonnementen en mogelijkheden om een deel van hun studieschuld (uitsluitend geleend via DUO) af te lossen.
-
Het rouwverlof wordt uitgebreid bij verlies van een eerstelijns familielid.
-
Een pensioenwerkgroep (werkgever en werknemers) houdt zich bezig met de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel.
Jouw cao-traject gaat van start
Binnenkort starten de onderhandelingen voor een nieuwe cao. Op deze pagina kun je alles volgen én meepraten. Laat weten wat jij belangrijk vindt: plaats je idee of reageer op een bericht van iemand anders.
Deel jouw idee
Plaats hier jouw idee voor de nieuwe cao. Je kunt ook stemmen op ideeën van anderen. De ideeën worden gesorteerd op het aantal stemmen en helpen om de inzet voor de cao-onderhandelingen te bepalen. Jouw mening is belangrijk. Roep ook je collega's op om op jouw idee te stemmen, of om zelf een idee in te dienen.
Plaats zelf een idee voor deze cao of stem op de ideeën van anderen door op ‘goed idee’ te klikken. De ideeën worden gerangschikt op het aantal stemmen en worden gebruikt om de inzet voor de cao-onderhandeling te bepalen.
likes
Jijj
Voorstellen
Hier vind je de voorstellen voor de nieuwe cao. Ze zijn gemaakt op basis van jullie ideeën en de resultaten uit de enquête. Dit zijn de eisen die CNV namens jullie meeneemt naar de onderhandelingen.
Onderhandelingen
Hier lees je het laatste nieuws uit de cao-gesprekken. Dit is een belangrijke fase: hier worden de nieuwe afspraken voor de cao gemaakt. CNV onderhandelt namens jou en je collega’s met de werkgever(s).
Stemmen
Je kunt stemmen over het onderhandelingsresultaat, het eindbod of het principeakkoord. Leden ontvangen hiervoor een speciale stemmail. Ben je (nog) geen lid? Laat hier weten wat jij vindt van het resultaat.
Akkoord
De meerderheid van de leden heeft ingestemd. Het onderhandelingsresultaat, eindbod of principeakkoord is nu een akkoord. De afspraken worden nu definitief vastgelegd. Dat vormt de nieuwe cao.
Afgerond
De nieuwe afspraken zijn definitief: er is een nieuwe cao. Je kunt de cao hier downloaden. Het cao-traject is hiermee afgerond. Meestal starten we de voorbereiding voor de volgende cao al ruim vóór het einde van de looptijd van deze cao.
Actueel over cao Nouryon
Veelgestelde vragen
Contactpersoon
Heb je een vraag of opmerking voor de onderhandelaar?
poll__results
Jij