Hoe zat het ook alweer
Er lag een eindbod wat met een kleine meerderheid is afgewezen. Werkgevers hebben na lang beraad vervolgens besloten om niets aan te passen aan het eindbod. Wat ertoe zou leiden dat er geen cao zou komen. Lastig in deze situatie was dat er een andere vakbond, die niet aan tafel zat (betreft hier niet FNV), aan de zijlijn wel meekeek en bereid zou zijn om te tekenen.
Reden om te vragen aan jullie of CNV wel zou kunnen tekenen, met de afspraak dat er komend jaar wel gewerkt wordt aan een stevigere achterban. En dat voor werkgevers duidelijk zou worden dat dit niet nog een keer op deze manier gebeurd. Tenslotte staat in 2026 een deel van de werknemers buitenspel bij de loonsverhoging en moeten zij zelfs wat inleveren vanwege verhoging pensioenpremie.
Voor deze werknemers is van belang om te weten dat de cao een minimumcao is en de werkgever wel een loonsverhoging mag geven.
Er ligt dus nu weer een cao. Wie nog geen loonsverhoging heeft ontvangen in 2025, krijgt deze met terugwerkende kracht tot 1 januari. Voorwaarde is wel dat werkgever lid is van NWVT, VLHt of ONT. Is jouw werkgever geen lid van een van de werkgeversorganisaties dan hoeft jouw werkgever nog niet te betalen tot de cao algemeen verbindend is verklaard. Jouw werkgever mag al wel betalen.
De cao online
Je kunt alle info over de cao-onderhandelingen terugvinden op de cao-pagina. Ga direct naar jouw cao-pagina
Daar kun je ook vragen stellen of reageren.
Krijg je dit bericht per post dan kun je de cao-pagina makkelijk vinden door naar www.cnv.nl/cao te gaan en dan type je in de zoekbalk Tandtechniek.
Oproep
Om ervoor te zorgen dat werkgevers er de volgende keer niet zo makkelijk mee weg komen, is het van belang dat er meer leden komen. Met meer leden is het ook makkelijker om over te gaan tot actie wanneer werkgevers niet willen werken aan een betere cao voor jullie.
Het is al mooi wanneer ieder lid minimaal 1 nieuw lid aanbrengt komend half jaar. En werk je binnen een bedrijf met veel werknemers, meld je dan en dan komen we langs om te vertellen over de vakbond.
Een nieuw lid aanmelden gaat heel eenvoudig en je krijgt er zelf ook nog iets moois voor terug. Ga voor informatie en voorwaarden naar CNV leden werven. Ze kunnen ook zelf lid worden via www.cnv.nl/lid-worden/.
Kaderleden
Bij andere sectorcao’s werken we ook met kaderleden. En nemen we vanuit de kaderleden een lid mee naar de onderhandelingen. Dit maakt werkgevers ook duidelijk dat de betrokkenheid vanuit werknemers groter wordt. Heb je interesse om kaderlid te worden, meld je dan ook.
Samen sta je sterker!
Nicole Engmann-van Eijbergen
Bestuurder CNV
E n.engmann-vaneijbergen@cnv.nl
M 06 5160 1989
