De looptijd van de nieuwe cao wordt 1 jaar, van 1 januari 2026 t/m 31 december 2026. Met het ingaan van de nieuwe cao worden de lonen structureel verhoogd met:
- 2%
- €43,- bruto per maand
Gemiddeld betekent dit een loonsverhoging van 3%. Door een deel van de loonsverhoging in centen uit te betalen profiteren vooral de onderste loonschalen.
Ook ontvang je in november 2026 een éénmalige uitkering van €100 netto.
RVU-regeling
De RVU-regeling, die oudere medewerkers met zwaar werk in staat stelt eerder te stoppen, wordt met een jaar verlengd en bovendien op 2 punten verbeterd:
- De RVU-uitkering wordt met €300 per maand verhoogd als je er vanaf 1 januari 2026 gebruik van maakt.
- Wil je overstappen van de generatiepactregeling naar de RVU-regeling, dan word je niet langer gekort maar ontvang je per 1 januari 2026 de RVU-uitkering die hoort bij een fulltime dienstverband.
Vakbondscontributie
Verder hebben we afgesproken dat alle leden van de vakbonden hun volledige vakbondscontributie over het jaar 2026 netto vergoed krijgen. Voorwaarde hiervoor is dat je op 1 januari 2026 lid bent van de vakbond.
Conclusie
We zijn al met al tevreden over het resultaat. Belangrijk voor CNV is dat de verslechteringen van tafel zijn, zoals het verminderen van de loondoorbetaling bij ziekte. Natuurlijk hadden we meer terug willen zien op het gebied van loon en jongeren, maar de industrie heeft nu belang bij rust in de sector. Het resultaat wat nu voorligt zien wij daarom als het maximaal haalbare.
Het volledige resultaat lees je in de bijlage.
Het laatste woord is nu aan jullie, aan de leden. We verwachten dat je vanaf begin januari kunt stemmen. We laten het je weten als het zover is. Gaat een meerderheid akkoord, dan is de nieuwe cao een feit.
Speciale cao-pagina
Heb je een vraag over het resultaat? Of een mening? Ga dan naar onze speciale cao-pagina voor de metalektro: cnv.nl/metalektro.
Mede namens Ruud Veldman,
Kaderlid CNV (werkzaam bij Voestalpine)
Nicole Engmann-van Eijbergen
Onderhandelaar CNV
06 51 60 19 89
n.engmann-vaneijbergen@cnv.nl
