‘Het is heel simpel’, licht Alptekin Akdogan van CNV toe. ‘De medewerkers willen dat de gemeente laat zien dat ze de belangen van de mensen die tientallen jaren hebben bijgedragen aan de Veenendaalse economie, belangrijker vindt dan een eventuele nieuwe bestemming voor het fabrieksterrein.’
Niet te rijmen
Wat is er aan de hand? De Lantor-directie liet zijn medewerkers onlangs weten dat het mogelijk bedrijfsonderdelen naar het buitenland gaat verplaatsen. Daarmee plaatste het een bom onder de zekerheid van het het personeel. ‘Complete gezinnen worden door dit nieuws geraakt’, zegt Akdogan. Tot zijn verbazing weigert de directie tot nu toe ieder overleg over een sociaal plan dat de toekomst van de medewerkers veilig moet stellen. ‘Terwijl Lantor wél het overleg met de gemeente zoekt over de mogelijk toekomst van het terrein. Dat is toch niet te rijmen?’
Eigen toekomst eerst
De medewerkers zijn volgens de CNV-onderhandelaar echter niet van plan zich als makke lammetjes naar de slachtbank te laten leiden. Ze voeren al actie op het fabrieksterrein. ‘Bovendien willen ze dat de gemeente niet met Lantor gaat praten over de toekomst van het terrein, voordat directie met de vakbonden afspraken heeft gemaakt die hun eigen toekomst veiligstellen.’
Vraag om steun voor de medewerkers
Een brief met precies die boodschap en ondertekend door een grote meerderheid van het personeel, overhandigen de Lantor-medewerkers komende zaterdag aan de lijsttrekkers voorafgaand aan het slotdebat (dat publiek toegankelijk is). Tevens zullen zij de lijsttrekkers vragen op hun beurt een handtekening te zetten om publiekelijk hun steun uit te spreken voor de medewerkers van Lantor.
Bij Lantor BV in Veenendaal werken ongeveer 100 mensen. Het bedrijf richt zich op de ontwikkeling, productie en marketing van synthetische vliezen voor toepassing in de kabel-, composiet-, bouw-, verpakkings- en automobielindustrie.
