Op basis van input van de vakbondsleden bij OMO, de arbeidsvoorwaardennota van het CNV en actuele ontwikkelingen zijn de vakbonden gekomen tot een gezamenlijke inzet. De belangrijkste onderwerpen zijn onder meer het aanpassen van de werkverdeling van docenten en de opslagfactor en een duidelijker rolbeschrijving, niet alleen voor de docent maar ook voor het onderwijsondersteunend personeel. Ook de functiemix en de doorgroeimogelijkheden zijn onderwerp van gesprek.
De vakbonden vragen verder aandacht voor het opheffen van het maximum aantal kilometers in de reiskostenvergoeding en het invoeren van een loopbaancheck.
