Het gaat om de volgende twee scenario’s die door OMO worden geschetst.
Scenario 1. Gezamenlijk toewerken naar één cao
OMO en vakbonden gaan met elkaar in gesprek om de twee cao’s (cao OMO en cao VO deel II) stapsgewijs dichter bij elkaar te brengen. OMO ziet daarbij een rol voor zichzelf richting de landelijke cao-tafel, waarbij OMO de vakbonden wil ondersteunen bij het verkennen van de mogelijkheden om regelingen uit de cao OMO wellicht ook landelijke werking te laten krijgen.
CNV heeft bij dit scenario bedenkingen. Het is wat ons betreft niet aan CNV en de andere bonden om de landelijke werking voor mekaar te krijgen, maar aan OMO zelf, aangezien zij zelf niet verder willen met deze CAO. Wat ons betreft kleeft aan dit scenario het grote risico of dat deze landelijke werking überhaupt bewerkstelligd zal gaan worden, waardoor er ook onduidelijkheid ontstaat voor de huidige OMO-werknemer.
Scenario 2. Opzeggen van de cao OMO per 1 mei 2026
In dit scenario zegt OMO de cao uiterlijk 1 mei 2026 op en zal OMO met inachtneming van de regels van nawerking zelf overgangsrecht opstellen voor alle zittende medewerkers.
De cao geldt dan tot het einde van de looptijd (31 oktober 2026). Per 1 maart 2027 sluit OMO dan aan bij de nieuwe cao VO deel II. Voor nieuwe medewerkers geldt dan direct de cao VO deel II, zonder overgangsrecht.
Wat CNV betreft zou er geen sprake moeten zijn van overgangsregelingen, maar van behoud van de huidige rechten van OMO-werknemers. Als CNV willen wij dit scenario verder verkennen.
Op dinsdag 7 april 17.00 - 18.00 uur is er een online ledenbijeenkomst waarbij de cao-onderhandelaar beide scenario’s verder zal toelichten. Vanuit CNV zijn wij benieuwd naar jullie reacties.
Klik hier om je aan te melden via Teams voor de ledenvergadering
Maak je collega lid!
Een nieuw lid aanmelden gaat heel eenvoudig en je krijgt er zelf ook nog iets moois voor terug. Ga voor informatie en voorwaarden naar CNV leden werven.
Ze kunnen ook zelf lid worden via www.cnv.nl/lid-worden/. Word lid!
Thomas van de Ven
Cao-onderhandelaar
E: t.vandeven@cnv.nl
M: 06 1495 6204
