Belangrijke ontwikkeling overwerkvergoeding cao Veterinaire sector

Wat is er aan de hand?

In de huidige cao is vastgelegd dat overwerk (uren boven de jaarurennorm) voor voltijdmedewerkers wordt beloond met 150%, terwijl meerwerk (uren boven je contracturen, maar onder de voltijdnorm) voor parttimers wordt vergoed met slechts 109,62%. Dit verschil in beloning staat haaks op recente uitspraken van het Europese Hof.

Voor een fulltimer is de jaarurennorm 2080 uur. Om deze 2080 uur te behalen tellen de volgende elementen mee:

• Alle feitelijk gewerkte uren;
• Doorbetaalde ziekte-uren;
• Opgenomen en doorbetaalde vakantie-uren;
• Opgenomen en doorbetaald buitengewoon verlof;
• Toegekende uren van op verzoek van de werkgever gevolgde nascholing.

De uitspraken van het Europese Hof

Het Hof heeft zich in twee specifieke zaken uitgesproken over beloningsverschillen tussen voltijd- en deeltijdmedewerkers. De kern van beide uitspraken is duidelijk: er mag geen onderscheid worden gemaakt in de beloning van overwerk/meerwerk puur op basis van deeltijd- of voltijdsdienstverband. Dit betekent dat het voor parttimers evenredig eenvoudig moet zijn om een overwerktoeslag te krijgen als voor voltijders, zonder dat ze een 'grotere last' moeten dragen.

Wat betekent dit voor de cao?

De huidige cao kent, zoals gezegd, een significant verschil in de beloning van overwerk voor voltijd- en deeltijdmedewerkers. Hoewel er gesprekken zijn gevoerd over aanpassing van de cao, blijft de definitie van overwerk (elk gewerkt uur boven je jaarurennorm) en de bijbehorende beloning vooralsnog behouden zoals die is.

Mogelijke gevolgen, ook voor vorig jaar

Hoewel er in Nederland nog geen specifieke jurisprudentie over deze situatie is, is de boodschap van het Europese Hof duidelijk. Dit betekent dat de huidige regeling in onze cao mogelijk in strijd is met Europese regelgeving. Dit heeft niet alleen gevolgen voor de toekomst, maar kan potentieel ook impact hebben op overwerk dat je vorig jaar (of eerder) hebt verricht. Het is belangrijk om je hiervan bewust te zijn. 

We houden de ontwikkelingen nauwlettend in de gaten en blijven in gesprek over de implementatie van deze Europese uitspraken.
Heb je hier vragen over? Neem dan gerust contact met met de BPL (Belangengroep Praktiserende dierenartsen) of met ondergetekende. Je kan uiteraard ook terecht op de cao-pagina Alles wat je moet weten over de cao Veterinaire sector | CNV