Publicaties
Promoting decent work in the horticulture sector in Senegal, Food supply accross borders
Twopager over conclusies en aanbevelingen voor de tuinbouw, november 2024
Ook beschikbaar in het Nederlands en Frans
Kwalitatief onderzoek naar de arbeidsomstandigheden in 5 tuinbouwsectoren in Senegal (mango, sperziebonen, ui, tomaten, cashew), door Meys MEYS Emerging Markets Research en Nafifu SARL, oktober 2024
Webinar: Towards Decent Work in horticulture in Senegal
Webinar over onderzoek naar de arbeidsomstandigheden in de tuinbouwsector in Senegal, oktober 2024
“The South African Mining Sector: Labour Rights in Transition Mineral Mining”
Onderzoek naar de arbeidsrechten in de mijnbouw van transitiemineralen, door Profundo, in opdracht van CNV Internationaal uitgevoerd door Diana Quiroz, Manon Stravens, Lara French, Shawn Hattingh and Mthetho Xhali, september 2024
Bekijk ook de webinar over dit onderzoek
Naar een eerlijke en duurzame energietransitie
Over de uitdagingen rond de energietransitie met aanbevelingen voor de eerijke afbouw van kolen, voor kritieke grondstoffen en Just Transition Partnerschappen, juli 2024
Partijen van het IMVO-convenant voor de metaalsector lanceren de Due Diligence Risk Matrix. Dit is een nieuw instrument voor bedrijven om risico's in hun waardeketens te identificeren. Voor 39 belangrijke grondstoffen binnen de metaalsector en de hernieuwbare energiesector zijn 13 risico's is per land te zien welke risico's er zijn en hoe groot de deze risico's zijn. De Risicomatrix is gemaakt door CNV Internationaal, 2024.
Reactie op de Nederlandse Afrikastrategie 2023-2030 van het Ministerie van Buitenlandse Zaken
Hoe gelijkwaardigheid beter verankerd kan worden in de Afrikastrategie, ook specifiek op het gebied van handel, grondstoffen en de energietransitie, juni 2023.
Towards a just energy transition, labour rights risks in the Latin American Mining Sector.
Onderzoek naar arbeidsrechtenschendingen in de Latijns-Amerikaanse kolen- en metaalmijnbouwsector door Profundo, Quiroz, D., Kuepper, B., Achterberg, E., Rajeevan, C., Warmerdam, W., september 2022
Ook beschikbaar in het Spaans.
Webinar: Enabling a just transition - OECD partner event
Samen met de partners van het Nederlandse internationale MVO-convenant voor de metaalsector, 2022
Over de verborgen risico's van uitbesteding in de toeleveringsketen van de mijnbouw. Dit soort arbeidsrechtenschendingen zijn moeilijk vast te stellen via standaard due diligence-maatregelen zoals aanbevolen door de OESO.
Resultaten en aanbevelingen van case study onderzoek, 2021. Ook beschikbaar in het Spaans
Webinar: Just energy transition - Outsourcing in Peru, Colombia, and Bolivia
De verborgen risico’s in toeleveringsketens van de mijnbouw in kaart brengen en begrijpen – nevenevenement van de OESO, 2021
Fair Work Monitor Copper Peru 2025
Dit rapport presenteert de resultaten van de Fair Work Monitor onder werknemers in de kopermijnbouw in Peru en documenteert de belangrijkste bevindingen met betrekking tot gezondheidsrisico’s op het werk, arbeidsomstandigheden en de ervaringen van zowel rechtstreeks in dienst zijnde als ingehuurde werknemers in de sector.
Profundo & Fair Work Monitor: Working Conditions Mining sector 2023
Het eerste jaarverslag van de Fair Work Monitor voor de Latijns-Amerikaanse mijnbouwsector, waarin een uitgebreid overzicht wordt gegeven van de situatie op het gebied van arbeidsrechten onder mijnwerkers in Peru en Bolivia, op basis van gegevens uit een participatieve digitale enquête.
Profundo: OHS risks for mining workers in Bolivia, Colombia and Peru 2023
Een Profundo-onderzoek in opdracht van CNV Internationaal naar de risico’s op het gebied van veiligheid en gezondheid op het werk waarmee directe en uitbestede mijnwerkers in Bolivia, Colombia en Peru worden geconfronteerd, waarbij enquêtegegevens worden gecombineerd met interviews met belangrijke informanten.
Towards a fair and sustainable economic transition 2023
Een standpuntnota van CNV Internationaal waarin wordt betoogd dat de wereldwijde transitie naar groene energie ook rechtvaardig moet zijn voor mijnwerkers in het Zuiden, die te maken hebben met slechte arbeidsomstandigheden en schendingen van arbeidsrechten in de toeleveringsketens van metalen die essentieel zijn voor technologieën op het gebied van hernieuwbare energie.
Brief van STITCH aan het Nederlandse kabinet over de CSDDD, de Corporate Sustainability Due Diligence Directive, de richtlijn die een grote groep ondernemingen zorgplichten (‘duediligenceverplichtingen’) geeft op het gebied van duurzaamheid en mensenrechten, STITCH (Sustainable Textile Initiative: Together for Change) waarvan CNV Internationaal deel uitmaakt.
Deze wet is aangenomen op 24 mei 2024
The impact of the job creation law on workers' rights in Indonesia (Omnibuslaw)
Over de gevolgen van de Omnibus law, job creation law, voor de arbeidsrechten van werknemers in de textiel en de palmoliesector. Gezamenlijke uitgave met Mondiaal FNV, 2023
gebaseerd op interviews met onder andere federaties in de textielsector, waaronder partnervakbond Garteks. Interviews afgenomen van maart-augustus 2022
Making the case for higher wages in the Cambodian garment industry
Fair Work Monitor onderzoek van Cambodjaanse vakbonden en CNV Internationaal over de inkomsten en uitgaven van werknemers, die inzicht bieden in de economische situatie van werknemers en belanghebbenden ondersteunen bij het reageren op de omstandigheden, onderzoeksrapport door Profundo, 2023
How trade unions in the garment sector use grievance mechanisms
Presentatie van onderzoek naar het gebruik van klachtenmechanismen door vakbonden in de kledingsector door Bart Slot, Ethics at Work, oktober 2022
Position paper on the garment sector CNV Internationaal
Analyse van de problemen en aanbevelingen voor de kledingindustrie en de inzet van CNV Internationaal, maart 2022
Vijf actieroutes voor kledingmerken en aanbevelingen voor het bevorderen van vrijheid van organisatie en sociale dialoog in de kledingindustrie. Ontwikkeld op basis van de OESO-richtlijnen voor due diligence op het gebied van mensenrechten samen met bedrijven binnen het internationaal MVO-convenant Duurzame Kleding en Textiel. Initiatief van CNV Internationaal en Mondiaal FNV, juni 2022
The Importance of Freedom of Association and Collective Bargaining for Brands
Achtergrondinformatie voor kledingmerken over vrijheid van vereniging en collectieve onderhandelingen, kernverdragen van de Internationale Arbeidsorganisatie ILO. Van merken wordt verwacht dat ze zorgen voor het respecteren van deze veelgeschonden rechten binnen hun waardeketens volgens internationale richtlijnen, waaronder de OESO-richtlijnen voor multinationale ondernemingen en de UN Guiding Principles for Business and Human Rights. Uitgave van CNV Internationaal, Mondiaal FNV, Fair Wear Foundation (FW), het Ethical Trading Initiative (ETI), ACV-CSC en de Clean Clothes Campaign (CCC, Schone Kleren Kampagne) (CCC), 2021
Factsheet over de kledingsector en vakbondsvrijheid in Bangladesh, 2021
Onderzoek naar ontwikkelingen in de kledingindustrie in Cambodja door Dennis Arnold, Universiteit van Amsterdam, 2021
Video: Multicompany collective bargaining processes
Video over meerbedrijven cao's in Vietnam
Video: Multicompany cao's: Voor betere arbeidsomstandigheden in de kledingindustrie in Indonesië
Video over meerbedrijven cao's en arbeidsomstandigheden in Indonesië
Fair Work Monitor Textile Cambodia 2025
Het rapport van de Fair Work Monitor uit 2025 over de kledingindustrie in Cambodja, waarin de kloof tussen het leefbaar loon en het werkelijke loon, de financiële kwetsbaarheid van werknemers en het verband tussen lonen en levensomstandigheden worden beschreven, met conclusies en concrete vervolgstappen voor merken en beleidsmakers.
Fair Work Monitor Textile Cambodia 2024
Een rapport van Profundo, opgesteld in opdracht van CNV Internationaal, waarin wordt gesteld dat er dringend maatregelen nodig zijn om de lonen van kledingarbeiders in Cambodja te verhogen. Het rapport baseert zich op enquêtegegevens van Fair Work Monitor om de financiële kwetsbaarheid en de aanhoudende kloof tussen inkomsten en kosten van levensonderhoud aan te tonen.
Position Paper Fair Work Monitor Textile Cambodia 2024
Een standpuntnota waarin de belangrijkste bevindingen van de Fair Work Monitor over lonen en schulden onder Cambodjaanse kledingarbeiders worden belicht en waarin kledingmerken worden opgeroepen hun inkooppraktijken te verbeteren en zich ertoe te verbinden hogere lonen mogelijk te maken door middel van onderhandelingen over het minimumloon en collectieve arbeidsovereenkomsten.
Fair Work Monitor Textile Cambodia 2023
Een rapport van Profundo waarin gegevens uit de Fair Work Monitor over de inkomsten en uitgaven van kledingarbeiders in Cambodja worden gepresenteerd, waarin wordt gepleit voor hogere lonen en waarin bewijsmateriaal wordt aangedragen om belanghebbenden te ondersteunen bij het aanpakken van de kloof op het gebied van leefbare lonen in de sector.
Fair Work Monitor Textile Cambodia 2022
Een proefverslag waarin de eerste ronde van participatieve digitale monitoring onder kledingarbeiders in Cambodja wordt beschreven, waarbij wordt gekeken naar leefbare lonen, inkomsten en uitgaven, ter ondersteuning van vakbondspartners bij onderhandelingen over het minimumloon.
Trade unions, Key partners in access to remedy - call to action
Over de rol van vakbonden bij het terugdringen van risico's op mensenrechtenschendingen in de palmoliesector, zoals onbetaald overwerk, discriminatie op basis van geslacht of etniciteit, arbeidsongevallen, gezondheids- en veiligheidsrisico's, seksuele intimidatie, verbaal geweld en dwangarbeid, november 2023
The impact of the job creation law on workers' rights in Indonesia
Over de gevolgen van de Omnibus law, job creation law, voor de arbeidsrechten van werknemers in de textiel en de palmoliesector. Onderzoek op basis van interviews met vakbonden. Gezamenlijke uitgave met Mondiaal FNV, februari-april 2023
Sector analysis Latin American Palm Oil
Onderzoek naar arbeidsomstandigheden in de palmolie sector in Latijns-Amerika, HRDD (Due Diligence-praktijken voor mensenrechten) van in Nederland gevestigde palmolieraffinaderijen en de invloed van RSPO, door Profundo Research, 2021
Ook beschikbaar in het Spaans
Palm Oil Collective Bargaining Agreement (CBA) Pilot - Mapping in West Kalimantan, Indonesia
Onderzoek naar cao's (collectieve arbeidsovereenkomsten) op palmolieplantages in West-Kalimantan
Palming off responsibility, labour rights violations in the Indonesian palm oil sector
Onderzoek en case studies naar arbeidsrechtenschendingen in de palmoliesector in Indonesië, door SOMO, 2017
Protecting the rights of women workers in palm oil (guidance)
Praktische gids over de rechten van vrouwen op het werk, voor bedrijven en werknemers in de palmolie-industrie, uitgave samen met de Indonesische werkgeversorganisatie GAPKI en HUKATAN onze partnervakbond in de palmoliesector
Ook beschikbaar in Bahasa Indonesia
How to improve labour conditions in the palm oil industry
Videoblog over werkomstandigheden in de palmolie industrie
Werken aan betere arbeidsomstandigheden op palmolieplantages in Indonesië
Good practice video
Ook beschikbaar in het Engels en Bahasa Indonesia
Werken en leven op palmolieplantages in Indonesië
Video over het dagelijkse leven op palmolieplantages
Een rapport van Fair Work Monitor uit 2026, gebaseerd op enquêtes onder 342 werknemers van palmolieplantages en -fabrieken in Siak en Pelalawan, Indonesië, waarin loon, werkzekerheid, gezondheid en veiligheid, gendergelijkheid, huisvestingsomstandigheden en inspraak van werknemers worden onderzocht, met bijzondere aandacht voor de uitdagingen waarmee tijdelijke werknemers en vrouwen worden geconfronteerd.
Labour Conditions in the Palm Oil Sector: A Data-Driven Policy Report
Een vergelijkende analyse van de arbeidsomstandigheden bij 15 palmoliebedrijven die deelnemen aan het Siak Pelalawan Landscape Programme, waarbij wordt gekeken naar leefbare lonen, sociale dialoog, gezondheid en veiligheid, gendergelijkheid, risico’s op het gebied van arbeidsrechten en werkzekerheid, om patronen, verschillen tussen bedrijven en mogelijkheden voor het versterken van fatsoenlijk werk in kaart te brengen.
Fair Work Monitor Palm oil Latin America 2025
Een rapport van de Fair Work Monitor uit 2025 waarin de kloof wordt onderzocht tussen de RSPO-certificeringsnormen en de daadwerkelijke arbeidsomstandigheden van palmoliearbeiders in Guatemala en Honduras, met bevindingen over contractuele kwetsbaarheid, leefbare lonen, dwangarbeid en sociale dialoog.
Indonesia Palm Oil 2025: A minimum wage is not a living wage
Op basis van enquêtegegevens van Fair Work Monitor onder Indonesische palmoliearbeiders laat dit rapport zien dat de wettelijke minimumlonen aanzienlijk achterblijven bij een leefbaar loon, en wordt het verband onderzocht tussen lonen, de aanwezigheid van vakbonden en de levensomstandigheden van de werknemers.
Roundtable on Sutainable Palm Oil Policy Note 2025
Een beleidsnota gericht aan RSPO-leden waarin de bevindingen van Fair Work Monitor uit de palmolieketens in Midden-Amerika en Indonesië worden gepresenteerd, en waarin op feiten gebaseerde richtlijnen worden gegeven voor het verbeteren van arbeidsomstandigheden en het bevorderen van een zinvolle sociale dialoog binnen het RSPO-kader.
Fair Work Monitor Palm oil Honduras 2024
Dit rapport presenteert de resultaten van de eerste ronde van participatieve digitale monitoring onder 124 werknemers in de palmoliesector in Honduras, waarbij in samenwerking met de vakbondsfederatie FESTAGRO de situatie op het gebied van arbeidsrechten in deze sector in kaart is gebracht.
Fair Work Monitor Palm oil Guatemala 2024
Dit rapport presenteert de bevindingen van de eerste ronde van participatieve digitale monitoring onder 65 palmoliearbeiders in Guatemala, waarbij de nadruk ligt op de arbeidsomstandigheden in de toeleveringsketen, in samenwerking met CONDEG, een organisatie die zich inzet tegen dwangarbeid.
Een gezamenlijk initiatief van CNV Internationaal en Oxfam, waarbij het Palm Oil Rights Observatory voor Honduras en Guatemala wordt gepresenteerd. Dit initiatief is bedoeld om het bewustzijn over de RSPO-normen onder lokale gemeenschappen en maatschappelijke organisaties te vergroten en een op rechten gebaseerde maatschappelijke dialoog te bevorderen.
Fair Work Monitor Rapport suikerriet
Rapport van participatieve monitoring onder werkenden in de suikerrietsector in Latijns-Amerika, 2025.
Ook beschikbaar in het Spaans.
A living wage throughout the cane sugar supply chain
Position paper en stappenplan voor leefbaar loon in de suikerrietindustrie door CNV Internationaal samen met Platform Living Wage Financials (PLWF), 2021.
The Sugarcane Value chain in Latin America and Asia main actors, market mechanisms, labour issues.
Onderzoek door Profundo Research, 2020.
Ook beschikbaar in het Spaans.
Fair Work Monitor Colombia Sugarcane 2025 Infographic
Een visueel overzicht van de resultaten van de Fair Work Monitor 2025 in de suikerrietsector in Colombia, waarin de kloof tussen de werkelijke lonen van werknemers en een leefbaar loon wordt geïllustreerd en het belang van collectieve onderhandelingen voor het verbeteren van de arbeidsomstandigheden wordt benadrukt.
Fair Work Monitor Colombia Sugarcane 2025
Een gedetailleerd loonrapport waarin de bevindingen van Fair Work Monitor onder suikerrietarbeiders in Colombia worden gepresenteerd, met een analyse van de inkomsten, functieprofielen en de kloof tussen het minimumloon en het leefbaar loon, als onderdeel van de routekaart van CNV Internationaal naar eerlijke beloning in de sector.
Fair Work Monitor Latin America Sugarcane 2024
Dit rapport versterkt de empirische onderbouwing voor leefbare lonen in de Latijns-Amerikaanse suikerrietindustrie. Het presenteert de resultaten van een enquête onder werknemers over lonen, uitgaven en welzijn, en schetst de volgende stappen voor empirisch onderbouwde collectieve onderhandelingen.
Fair Work Monitor Latin America Sugarcane 2022
Het eerste jaarverslag van het Observatorium voor Arbeidsrechten in de Latijns-Amerikaanse suikerrietsector, waarin de sociale dialoog, de vrijheid van vereniging en de arbeidsomstandigheden van suikerrietarbeiders in de hele regio worden belicht op basis van gegevens uit participatieve digitale monitoring.
Position paper & road map Living wage sugar supply chain 2021
Een standpuntnota en stappenplan van CNV Internationaal waarin de belangrijkste bevindingen over de lonen in de wereldwijde toeleveringsketen van rietsuiker worden uiteengezet en concrete stappen worden geschetst om een leefbaar loon voor suikerrietarbeiders te realiseren, waaronder een sectorale werkgroep en benchmarks die aansluiten bij de Bonsucro-normen.
Onderzoek naar de arbeidsomstandigheden in de cashewsector in Ivoorkust, door Fair Match Support, februari 2024.
Ook beschikbaar in het Frans
