Namens de CCOOP (CNV en ACOM) is aangegeven dat de overgrote meerderheid van de achterban heeft ingestemd met het voorliggende resultaat. Wel zijn er een aantal opmerkingen gemaakt die door de achterban gemaakt zijn. Dat ging met name over de lange periode (16 maanden) waarin geen loonontwikkeling zal volgen op de loonsverhoging per 1 september 2026 en vervolgens een salarisverhoging van slechts 2% in 2028. Dit wordt niet als hoog ervaren en de incidentele uitkeringen repareren simpelweg een structurele inflatie niet. Maar ook over zaken als de het afschaffen van tweede Pinksterdag als verplichte feestdag en in voorkomend geval voor het werken op die dag geen ZZF-vergoeding meer zal ontvangen viel zwaar.
Ook inzake de paragraaf over de pensioenregeling heeft men veel vragen gesteld. Niet alleen over wat er nu staat maar ook omdat men er niet op vertrouwd dat men niet benadeeld zal gaan worden.
Als laatste hebben we aangegeven ons zorgen te maken over de uitvoerbaarheid en of het deze keer wel allemaal tijdig zal worden ingevoerd en er niet weer problemen zullen ontstaan zoals bijvoorbeeld bij het invoeren van de TOD-A bij militairen.
Aangezien ook de overige drie centrales hebben aangegeven dat hun achterbannen hebben ingestemd met het voorliggende resultaat is er nu dus sprake van een nieuw arbeidsvoorwaardenakkoord. Wederom duidelijkheid voor het personeel van Defensie over de arbeidsvoorwaarden vóór het lopende resultaat daadwerkelijk afloopt!
De volledige tekst van het akkoord treffen jullie als bijlage.
Juan Schot
Sectorleider Overheid en Publieke Diensten
