Werkgroep RVU (Eerder stoppen met werken)
De werkgroep RVU is klaar. We zijn blij met het resultaat. Het was een lang en zwaar proces, maar we hebben nu een lijst met 'zware beroepen' klaarliggen. Mensen met deze functies kunnen gebruikmaken van de regeling.
In de bijlage vind je een document met meer uitleg en de officiële brief van de sociale partners. Wil je meer weten? We organiseren een webinar op 8 april van 08:30 tot 10:00 uur. Je kunt je aanmelden door een e-mail te sturen naar Wim Wetzels via w.wetzels@cnv.nl. Vanaf 1 april staat alle informatie en de lijst met functies op: www.caogemeenten.nl/rvu.
Werkgroep Loongebouw en functiewaardering
Deze werkgroep is pas begonnen. We gaan het systeem voor functiewaardering bij gemeenten flink veranderen. Ons doel is om één systeem te maken voor de hele sector. Ook willen we dat het makkelijker wordt om door te stromen in het gebouw zelf. Dit is een groot project. Als er belangrijk nieuws is, laten we je dat direct weten.
Werkgroep AI (kunstmatige intelligentie)
Samen met de andere sociale partners onderzoeken we wat kunstmatige intelligentie (AI) betekent voor het werk bij gemeenten. We kijken ook of we hierover afspraken moeten maken in de cao. Een speciaal bureau gaat ons hierbij helpen. Deze werkgroep start voor de zomer.
Hulp bij mantelzorg en rouw
In de huidige cao hadden we afgesproken om regels te maken voor mantelzorg en rouw. Deze protocollen zijn nu af. Het A&O fonds Gemeenten gaat deze verspreiden binnen alle organisaties. Dit is een belangrijke stap, want goede steun bij rouw of mantelzorg is hard nodig. Je kunt de protocollen vinden op www.aeno.nl.
Planning nieuwe cao
Op 25 maart heeft de cao-commissie de planning voor de nieuwe cao besproken. De huidige cao loopt af op 31 maart 2027. Na de zomer (in september) sturen we een enquête naar alle leden. Jullie mening is namelijk erg belangrijk. In oktober schrijven we onze voorstellen op en we hopen in november of december de eerste gesprekken te voeren met de werkgevers.
Collega’s helpen collega’s: De Leerambassadeur
Wil jij een stap maken in je werk of een cursus volgen, maar weet je niet waar je moet beginnen? Bij het CNV geloven we dat een gesprek met een directe collega vaak beter helpt dan een dikke brochure. Daarom leiden we leerambassadeurs op. Dit zijn gewone collega's die je helpen met vragen over leren en groeien. In Leeuwarden en Sittard-Geleen gebeurt dit al met veel succes.
Lijkt het je leuk om zelf een leerambassadeur te worden? Of wil je weten wat een leerambassadeur voor jou kan doen? Klik hier voor meer informatie.
Heb je nog vragen of opmerkingen? Je kunt ons altijd mailen.
Met vriendelijke groet,
Jullie onderhandelaars
Marc Dorst | m.dorst@cnv.nl
Wim Wetzels | w.wetzels@cnv.nl
255K
