Cao Apotheken
Looptijd:
-
In de cao Apotheken staan afspraken over loon, werktijden, arbeidsomstandigheden, vakantie, pensioen en veilig en gezond werken. De cao is voor iedereen die bij een apotheek werkt, van de apothekersassistenten tot en met de schoonmakers. We maken ons sterk voor onderwerpen die leden van CNV aandragen. In de huidige cao zijn de loonstijgingen een belangrijk speerpunt.
Belangrijkste punten
-
Looptijd van 1 juli 2024 tot en met 31 december 2027
-
Structurele loonstijging van 8% per 1 september 2025.
-
Eenmalige uitkering van 59,3% van het septembermaandsalaris in september 2025.
-
Eindejaarsuitkering van 2% in 2025.
-
Structurele loonstijging van 8% per 1 januari 2026.
-
Structurele eindejaarsuitkering van 4% per december 2026.
-
Voor 2027 zal de loonindexatie op basis van voorlopige OVA + nacalculatie zijn (de cijfers zijn nog niet bekend).
-
Onderzoek naar de mogelijkheid tot afschaffing van jaarurensystematie en eventuele invoering van generatieregeling.
-
Faciliteiten uitgebreid voor vakbondsverlof en de vakbondscontributie. T
-
cao-bepalingen maaltijdvergoeding en werkkledingvergoeding geactualiseerd.
14 december 2023
Onderhandelingen cao Apotheken van start
In januari beginnen de onderhandelingen voor de nieuwe cao Apotheken. We maken ons hard voor een salarisverhoging, het rechttrekken van de pensioenpremie naar het oude niveau en goede afspraken over onderwerpen die van belang zijn om gezond en veilig te kunnen werken bij apotheken.
Als CNV-lid heb je inbreng in de komende cao-onderhandelingen. Welke onderwerpen moeten volgens jou anders en/of beter geregeld worden? Laat het via de flitspeiling weten aan Albert Spieseke, onderhandelaar cao Apotheken. Invullen kan tot 13 januari. Ook niet-leden kunnen deze peiling invullen, maar uitsluitend de leden hebben inspraak bij de onderhandelingen en beslissen over het eventuele resultaat. Sluit je daarom aan bij CNV en stem straks mee!
Plaats zelf een idee voor deze cao of stem op de ideeën van anderen door op ‘goed idee’ te klikken. De ideeën worden gerangschikt op het aantal stemmen en worden gebruikt om de inzet voor de cao-onderhandeling te bepalen.
likes
Jijj
Onderhandelingen cao Apotheken
De onderhandeling van de cao Apotheken zijn nu aan de gang. De bestuurders van CNV maken samen met de werkgevers nieuwe afspraken. Of en hoe een cao-verbetering voor Apotheken mogelijk is hangt af van veel verschillende factoren. Dit is een belangrijke fase in het cao-proces waarin de inhoud van de nieuwe cao Apotheken uiteindelijk wordt bepaald. CNV zet altijd in op voorstellen die voor de werknemers het belangrijkste zijn.
Reacties
poll__results
Jij
Acties en verkenning leiden tot hoofdlijnenakkoord!
Sinds juni 2024 is actiegevoerd voor een goede Cao Apotheken. Na achttien stakingen, een landelijke demonstratie op het Malieveld en intensieve gesprekken met verkenner Martin van Rijn ligt er in maart 2025 een hoofdlijnenakkoord dat voorziet in een forse loonsverhoging voor de komende jaren. Nu gaan vakbonden en werkgevers dit hoofdlijnenakkoord uitwerken in een nieuwe cao. Uiteraard wordt deze cao dan ter goedkeuring voorgelegd aan de vakbondsleden – want zij hebben het laatste woord.
Reacties
poll__results
Jij
Stemmen cao Apotheken
In deze fase kan er gestemd worden op het eindbod. De onderhandelaar schrijft de stemming uit en stuurt deze per nieuwsbrief aan de leden. De stemming is dan ook hier te vinden. Als lid van CNV heb je het laatste woord en kun je jouw stem uitbrengen op het onderhandelaarsresultaat. Ben je geen lid maar wil je wel (bij een volgend cao-onderhandelingsresultaat) meestemmen? Sluit je dan nu aan.
Reacties
poll__results
Jij
Er is een akkoord
Een meerderheid van de stemmen is positief. Het onderhandelingsresultaat, eindbod of principeakkoord is dus nu een echt akkoord. Nu worden de gemaakte afspraken definitief vastgelegd: dat is de nieuwe cao.
Reacties
poll__results
Jij
Reacties
poll__results
Jij
Reacties
poll__results
Bedankt voor je stem!
Meld je aan voor onze nieuwsbrief over werk en inkomen. Je ontvangt deze 1x per maand.