Werk gaat flink veranderen
Zoals aangegeven in eerdere brieven gaat het werk flink veranderen. Soms geleidelijk met Copilot als hulpmiddel, maar op den duur gaat dit verder. Dan kan jouw baan verdwijnen of heb je nieuwe vaardigheden nodig om jouw werk te blijven doen. Kortom, die nieuwe vaardigheden ontwikkelen, ontdekken of die vaardigheden en het veranderende werk nog bij jou past en andere dingen proberen is heel belangrijk. Dat dit Rabobankbreed gebeurt is van groot belang voor Rabobank maar ook voor jou en jouw collega’s. Het is in ons aller belang.
Zoektocht om mobiliteit te verbeteren
Op dit moment is er weinig beweging. Er zijn minder vacatures of TIM-opdrachten, mensen zijn voorzichtiger om te solliciteren. We zijn op zoek gegaan naar de oorzaken. CNV heeft hiervoor een medewerkersbijeenkomst gehouden. Dit leverde nuttige info op, die we donderdag hebben ingebracht.
Cao gebruiken om ontwikkelen en mobiliteit makkelijker te maken
In deze cao-onderhandelingen hebben we het doel om het voor iedereen die mee wil mogelijk en makkelijker te maken om te bewegen en om te werken aan de eigen werkzekerheid. Omdat dat voor iedereen en voor verschillende afdelingen anders kan zijn, vraagt dat om verschillende faciliteiten en manieren van ondersteuning.
Ook 6 oktober in dit teken
Gezien het grote belang gaan we ook de derde onderhandeldag verder met de gespreken over ontwikkeling, inzetbaarheid en mobiliteit en de relatie met het sociaal plan.
Loon, vergoedingen en andere zaken
Daarna is het tijd voor de andere arbeidsvoorwaarden en komt Rabobank met haar loonbod. We hebben woensdag 28 oktober als een extra onderhandeldag gepland om hier een begin mee te kunnen maken.
Wordt vervolgd dus. Heb jij vragen of opmerkingen schiet dan een van de kaderleden aan of stuur mij een mail
Mede namens Anja van der Kooij en Björn van der Meulen.
André Kramer
CNV Bestuurder
M: 06 4162 9535
E: a.kramer@cnv.nl
