Voorstellenbrief
De CNV voorstellenbrief is gebaseerd op het CNV arbeidsvoorwaardenbeleid en de input van de CNV leden werkzaam bij Unilever. Tijdens het eerste cao overleg hebben wij de voorstellenbrief toegelicht, net als FNV hun voorstellenbrief heeft voorzien van uitleg. Unilever is nog niet met eigen voorstellen gekomen, maar zal dit in het tweede cao overleg op 26 maart doen. Dus na volgende week zal duidelijk worden wat jullie werkgever wil aanpassen aan de cao. Ook zal Unilever dan inhoudelijk reageren op onze voorstellen.Business update
Daarnaast heeft jullie werkgever een business update gegeven over waar jullie organisatie nu staat en waar rekening mee gehouden moet worden. Voorbeelden die impact kunnen hebben op de resultaten zijn onder andere de onrustige geo-politieke situatie, het veranderende klimaat en de manier waarop jullie merken en producten in de schappen van winkels belanden.Op 26 maart vervolgen wij het overleg en zullen we meer de diepte in gaan.
Cao pagina
Als jullie vragen hebben, laat het een van ons weten. Bekijk ook eens onze cao pagina voor Unilever: Cao Unilever | CNVMaak jouw collega lid van CNV!
Hoe meer leden we hebben, hoe meer druk we kunnen uitoefenen richting jullie werkgever tot het maken van goede cao afspraken. Is jouw collega nog geen lid? Schrijf diegene dan in via: Met jouw collega's staan we sterker. Nodig ze uit! | CNVNamens de CNV onderhandelingsdelegatie,
Peter de Boer en Rob Menting
CNV Kaderleden (werkzaam in Wageningen)
en
Diana Kraan
CNV Vakbondsbestuurder
T: 0622389584
E: d.kraan@cnv.nl
