For English, click on the globe in the upper right corner of the browser
Het had niet zo ver hoeven komen
Sinds eind vorig jaar zijn wij in gesprek met Symeres om te komen tot een cao. Die is hard nodig: de lonen lopen jaar na jaar verder achter op de inflatie en vage beloftes over onder andere winstdeling worden niet nagekomen. Een cao is nodig om duidelijke afspraken te maken over eerlijke en betrouwbare arbeidsvoorwaarden.
Na gesprekken in november en februari heeft Symeres in maart officieel laten weten: wij willen geen cao. Daarop heeft CNV samen met de FNV bijeenkomsten gehouden in Weert, Groningen en Nijmegen (inclusief collega’s uit Oss). Uit al die bijeenkomsten bleek: jullie laten het er niet bij zitten. Jullie hebben overweldigend ingestemd met actie voeren om Symeres te bewegen tot een cao.
Er zijn twee weken verstreken sinds de bijeenkomsten. Die tijd heeft CNV gebruikt om Symeres nog één handreiking te doen om een ultimatum te voorkomen. In de mailwisseling heeft de ceo twee keer om uitstel gevraagd en die gekregen, maar helaas moeten we constateren dat er totaal niet constructief wordt gereageerd: er wordt vertraagd, ontweken en gewezen naar anderen. Daar gaan wij niet in mee.
Wat nu?
Hoe eerder we na het verstrijken van het ultimatum in actie komen, hoe serieuzer we genomen worden! We beginnen dus nu al met de voorbereidingen en daar hebben we jou bij nodig.
We beginnen met het oprichten van een actiecomité. Dat bestaat uit leden van beide vakbonden op de verschillende locaties. Als lid van het actiecomité bepaal je mee hoe de acties eruit gaan zien, houd je de sfeer op jouw vestiging in de gaten en houd je je collega’s op de hoogte. Ben je geïnteresseerd, laat het weten aan r.pellis@cnv.nl. Dan plannen we voor volgende week alvast een online overleg.
Wees gerust: voordat we overgaan op actie, voeren wij als vakbonden het gesprek met jullie werkgever om de veiligheid op het werk te waarborgen tijdens een actie.
Het gaat om respect, sta op en doe mee
Onze precieze eisen lees je terug in het ultimatum in de bijlage, maar uiteindelijk gaat het om respect. Symeres heeft laten zien dat ze hun eigen mensen niet serieus nemen en heeft daarmee ook aangetoond hoe belangrijk een sterke vakbond is. Het aantal leden is de afgelopen tijd gegroeid bij Symeres, maar nog steeds zijn veel mensen geen lid. Jij bent lid, dus jij snapt waarom dit zo belangrijk is. Weet jouw collega dat ook?
Ga in gesprek, maak je collega lid en ontvang voor elk lid dat jij inschrijft een keuze-cadeaubon ter waarde van € 20. Ga voor informatie en voorwaarden naar CNV leden werven. Ze kunnen ook zelf lid worden via www.cnv.nl/lid-worden/. Tijdelijk de eerste 3 maanden met 50% korting. Alle bijkomende voordelen van lidmaatschap vind je hier op een rijtje.
Vragen?
Heb je nog vragen, opmerkingen, of wil je je aanmelden voor het actiecomité? Stuur een mail of bel ons op. Wij houden je op de hoogte via deze nieuwsbrieven, de pagina van Symeres en via jouw collega’s in het actiecomité.
We gaan ervoor!
Rick Pellis
Bestuurder CNV
M: 06 5120 2994
E: r.pellis@cnv.nl
Noëlle Payton
Bestuurder CNV
M: 06 28188709
E: n.payton@cnv.nl
